新岳乱合集目录500伦_在教室里被强h_幸福的一家1—6小说_美女mm131爽爽爽作爱

免費(fèi)咨詢電話:400 180 8892

您的購物車還沒有商品,再去逛逛吧~

提示

已將 1 件商品添加到購物車

去購物車結(jié)算>>  繼續(xù)購物

您現(xiàn)在的位置是: 首頁 > 免費(fèi)論文 > 房地產(chǎn)建筑財(cái)務(wù)管理 > 關(guān)于鐵路企業(yè)管理要堅(jiān)持以財(cái)務(wù)管理為中心的幾點(diǎn)思考

關(guān)于鐵路企業(yè)管理要堅(jiān)持以財(cái)務(wù)管理為中心的幾點(diǎn)思考

隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立,鐵路企業(yè)面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。如何迎接挑戰(zhàn),是我們各級領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)人員值得深思的課題。筆者認(rèn)為:只有強(qiáng)化管理,特別是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,才能適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)下的內(nèi)外部環(huán)境,才能提高經(jīng)濟(jì)效益,才能在競爭中處于不敗之地。一九九五年三月在全路財(cái)務(wù)工作會(huì)議上韓抒濱部長作出了“企業(yè)管理要以財(cái)務(wù)管理為中心”的重要指示,這對于加強(qiáng)鐵路企業(yè)內(nèi)部管理,鐵路面臨的嚴(yán)重財(cái)經(jīng)困難和建立現(xiàn)代企業(yè)制度都有著十分重要的意義。本文結(jié)合實(shí)際工作對這一理論做幾點(diǎn)思考。

一、堅(jiān)持“以財(cái)務(wù)管理為中心”的重要性

企業(yè)管理是以盈利為目的的,財(cái)務(wù)管理以輔助生產(chǎn)和提高經(jīng)濟(jì)效益為目的,從貨幣形態(tài)去記于分析和揭示企業(yè)經(jīng)營狀況,為企業(yè)管理者提供重要的決策依據(jù)。

l、堅(jiān)持“以財(cái)務(wù)管理為中心”是鐵路走向市場的必然要求。

長期以來,鐵路運(yùn)輸企業(yè)在高度集中的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制條件下,實(shí)行收支兩條線,收入全部上交,支出伸手要,投資上級撥。重生產(chǎn)輕經(jīng)營,重周轉(zhuǎn)量,輕收入率,不問市場和效益的狀況,只要周轉(zhuǎn)量.重視生產(chǎn)指標(biāo),對財(cái)務(wù)指標(biāo)卻很少過問。企業(yè)管理是以生產(chǎn)管理為中心的,并將財(cái)務(wù)管理擺在一個(gè)次要的地位。改革開放和黨的十四屆三中全會(huì)確立建立以社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制以后,鐵路企業(yè)也逐漸開始走向市場,特別是九五年以來,全路實(shí)行了管直清算,收入分配一次到位.成本自主管理.盈虧自已負(fù)擔(dān)的政策。在這種新的財(cái)務(wù)體制下,韓部長提出了“企業(yè)管理要以財(cái)務(wù)管理為中心’他要求。要求之一要占領(lǐng)市場。盡管鐵路屬于壟斷性行業(yè),有廣闊的市場,但是隨著公路、水路、航空和管道運(yùn)輸?shù)陌l(fā)展,市場也發(fā)生了急劇的變化。這就要求鐵路企業(yè)必須研究市場,開發(fā)市場,按照市場的要求,大力組織有效貨源,吸引流量,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)核算,提高運(yùn)輸質(zhì)量和效益,增加收入,因此,搞好鐵路企業(yè)管理就必須搞好財(cái)務(wù)管理;二要提高企業(yè)競爭力.企業(yè)是市場的主體,企業(yè)要占有市場,就必須加強(qiáng)內(nèi)部管理,要進(jìn)行對收入、成本、利潤核算,提高資金利潤率,降低成本,大力發(fā)展多種經(jīng)營,使企業(yè)管理從以實(shí)物管理為中心轉(zhuǎn)移到以價(jià)值管理為中心的軌道上來。要開展市場調(diào)查,進(jìn)行各方投資項(xiàng)目可行性研究,提高投資效益,降低投資風(fēng)險(xiǎn),加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,最大限度地提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,以達(dá)到企業(yè)管理之目的。

2、堅(jiān)持“以財(cái)務(wù)管理為中心”是鐵路建立現(xiàn)代企業(yè)制度的客觀要求

目前我國改革的重點(diǎn)是國有企業(yè),要建立現(xiàn)代企業(yè)制度。建立現(xiàn)代企業(yè)制度主要明確:“產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)\其中,就有財(cái)務(wù)管理的內(nèi)涵和要求。目前,全國實(shí)行新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)務(wù)通則,是與國際慣例接軌和為建立現(xiàn)代企業(yè)制度作準(zhǔn)備的,就是為現(xiàn)代企業(yè)制度的政企分開,產(chǎn)權(quán)清晰服務(wù)的。“產(chǎn)權(quán)清晰”需要財(cái)務(wù)部門進(jìn)行資產(chǎn)負(fù)債清查、所有權(quán)界定、資產(chǎn)價(jià)值重估、資金核實(shí)、產(chǎn)權(quán)登記、整章建制;“權(quán)責(zé)明確”主要是明確資產(chǎn)經(jīng)營權(quán)責(zé)和財(cái)務(wù)關(guān)系;“管理科學(xué)”要求企業(yè)的管理不僅包括生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、技術(shù)管理、勞動(dòng)人事管理、設(shè)備管理,而且還包括財(cái)務(wù)管理。在企業(yè)各項(xiàng)管理中,財(cái)務(wù)管理是組織企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)處理財(cái)務(wù)關(guān)系的一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理工作。企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的復(fù)雜性,決定了企業(yè)管理各項(xiàng)工作即有科學(xué)的分工,又有緊密的配合,同其它管理相比較,財(cái)務(wù)管理具有綜合性強(qiáng),聯(lián)系面廣,反映迅速準(zhǔn)確三個(gè)特點(diǎn)。企業(yè)的一切生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)最終要反映到財(cái)務(wù)成果上來,它可以通過核算、分析對比,檢查企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)執(zhí)行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問題,提出解決問題的辦法。只因財(cái)務(wù)管理具有以上的特點(diǎn),就使它在企業(yè)管理中處于樞紐位置和中心環(huán)節(jié)。因此,可以說只有抓好財(cái)務(wù)管理,才能帶動(dòng)企業(yè)全面科學(xué)管理;只有以財(cái)務(wù)管理為中心,才能建立起適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的現(xiàn)代化企業(yè)制度.

3、堅(jiān)持“以財(cái)務(wù)管理為中心”是鐵路緩解當(dāng)前財(cái)經(jīng)困難的現(xiàn)實(shí)要求。

長期以來,鐵路企業(yè)在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成兩個(gè)明顯的特點(diǎn),一個(gè)是運(yùn)輸組織指揮的高、大、半;一個(gè)是管理層次頗多,部門分工很細(xì),造成各自為政,互相扯皮,特別突出的表現(xiàn)是,生產(chǎn)部門與經(jīng)營部門工作脫解,而且還有少數(shù)單位財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)工作薄弱,虧損現(xiàn)象嚴(yán)重。以西寧鐵路分局為例:到九五年底累計(jì)虧損8,198萬元,按運(yùn)營、臨管線劃分:運(yùn)營線九四年當(dāng)年虧損122萬元,九五年當(dāng)年虧損8,109萬元。臨管線九四年當(dāng)年虧損2.380萬元,九五年當(dāng)年虧損3,068萬元。從以上兩年的虧損情況看,虧損數(shù)字逐年加大,僅一個(gè)分局就有這么大的資金缺口,那么全路資金缺口將會(huì)更大。為此,如果不貫徹以財(cái)務(wù)管理為中心,就很難維持現(xiàn)狀和鐵路的大發(fā)展。因此,組織全路廣大干部職工,特別是各級主要領(lǐng)導(dǎo),學(xué)習(xí)和貫徹韓部長提出的“企業(yè)管理要以財(cái)務(wù)管理為中心”就顯得更加重要十分緊迫。

二、堅(jiān)持“以財(cái)務(wù)管理為中心”工作中存在的主要問題

當(dāng)前鐵路企業(yè)存在經(jīng)營不善,效益不高的狀況,加強(qiáng)企業(yè)管理,特別是加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理,逐步建立企業(yè)管理以財(cái)務(wù)管理為中心的管理模式和運(yùn)行機(jī)制,已被越來越多的人所認(rèn)識,但由于長期實(shí)行計(jì)劃經(jīng)濟(jì).目前仍受統(tǒng)一運(yùn)價(jià)、投資國家統(tǒng)一規(guī)劃等影響,不能一下子走向市場。因此,要真正堅(jiān)持以財(cái)務(wù)管理為中心,目前需要解決以下存在的幾個(gè)問題:

1、傳統(tǒng)滯后思想觀念的束縛

過去,鐵路運(yùn)輸二直以完成客貨發(fā)送量和周轉(zhuǎn)量做為中心和目標(biāo).計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制已形成的思維定勢,幾乎就是制定計(jì)劃、執(zhí)行計(jì)劃、完成計(jì)劃?,F(xiàn)在要以財(cái)務(wù)管理為中心,以經(jīng)濟(jì)效益為導(dǎo)向,企業(yè)從事管理工作的人,首先要在觀念上有一個(gè)根本的轉(zhuǎn)變,而各級領(lǐng)導(dǎo)思想觀念的轉(zhuǎn)變更是關(guān)鍵,否則,傳統(tǒng)滯后的思想觀念將束縛鐵路企業(yè)走向市場經(jīng)濟(jì)步伐,難于使企業(yè)管理堅(jiān)持“以財(cái)務(wù)管理為中心”。

2、缺乏懂管理,善經(jīng)營的企業(yè)基層領(lǐng)導(dǎo)管理者

在各級領(lǐng)導(dǎo)決策層中,配備懂管理,善經(jīng)營的主要管理者,這是企業(yè)能否取得較好經(jīng)濟(jì)效益的一個(gè)十分重要的因素?,F(xiàn)在路局、分局兩級機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子中,都配備了總經(jīng)濟(jì)師或總會(huì)計(jì)師,財(cái)務(wù)工作得到了應(yīng)有的重視。然而.目前在基層站段中,絕大多數(shù)單位還沒有配備總經(jīng)濟(jì)師和總會(huì)計(jì)師類的相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)者。在領(lǐng)導(dǎo)班子中,真正了解財(cái)務(wù)工作的并不很多,有的領(lǐng)導(dǎo)雖然經(jīng)過短期經(jīng)營管理的培訓(xùn),但仍屬于主產(chǎn)型干部,對財(cái)務(wù)管理仍不熟悉,不了解。因此,在生產(chǎn)經(jīng)營重大決策中對財(cái)務(wù)管理不能實(shí)施有效領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào),往往忽視財(cái)務(wù)管理,不能很好地堅(jiān)持以財(cái)務(wù)管理為中心的企業(yè)管理要求。

3、嚴(yán)重的債務(wù)鏈影響企業(yè)的經(jīng)營

鐵路目前已陷入三角債的困境中,因而資金十分緊張,特別是鐵路企業(yè)由于受長期計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的影響,運(yùn)輸、生產(chǎn)結(jié)構(gòu)往往不盡合理,生產(chǎn)、運(yùn)輸、資金等環(huán)節(jié)大多出現(xiàn)脫節(jié)現(xiàn)象,企業(yè)不是缺乏足夠的流動(dòng)資金擴(kuò)大再生產(chǎn),就是讓兄弟單位拖欠資金束縛住手腳,難以維持運(yùn)輸、生產(chǎn)、經(jīng)營規(guī)模。在市場經(jīng)濟(jì)沖擊下,鐵路企業(yè)存在著資金拖欠,資金短缺的嚴(yán)重問題。以西寧分局多經(jīng)系統(tǒng)為例:據(jù)粗略統(tǒng)計(jì),我分局多經(jīng)單位,目前債權(quán)債務(wù)高達(dá)19,800萬元,仍在上年同期額度上徘徊。債權(quán)總額約為13,300萬元,占債權(quán)債務(wù)總額的67.2%,其中債權(quán)總額超百萬元的單位就有二十二個(gè),占全部多經(jīng)單位的40%,在這些企業(yè)中有進(jìn)行新項(xiàng)目投資一時(shí)難以產(chǎn)生收益的,有與省內(nèi)外企業(yè)、團(tuán)體、個(gè)人進(jìn)行購銷活動(dòng)對方因種種原因未能運(yùn)貨付款的,更有大量的拖欠多經(jīng)主管部門上繳款,僅此一項(xiàng)就有 850萬元左右。這種資金相互拖欠,你欠我,我欠你,給企業(yè)經(jīng)營、管理帶來了一系列問題,嚴(yán)重的債務(wù)鏈造成資金流通渠道不暢,直接影響企業(yè)的經(jīng)營。

4、財(cái)務(wù)人員的自身素質(zhì)較低

財(cái)務(wù)人員的自身素質(zhì)包括政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、文化素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)等。就目前鐵路企業(yè)來看,高質(zhì)量的財(cái)會(huì)人員很缺,雖然他們處身于財(cái)務(wù)工作崗位上,但素質(zhì)不高,業(yè)務(wù)也不熟悉,更有甚者,從根本上就不想提高自身素質(zhì)。有的財(cái)會(huì)人員是在緊急情況下“應(yīng)征”而來的,倉促上陣本著“干好干壞領(lǐng)導(dǎo)真怪”的思想。另一種素質(zhì)較低的原因就是缺乏應(yīng)有的法規(guī)、準(zhǔn)則,并且知之不多,因此,難以勝任市場經(jīng)濟(jì)條件下復(fù)雜多變的財(cái)務(wù)管理。

三、堅(jiān)持“以財(cái)務(wù)管理為中心”的主要途徑

《中共中央關(guān)于建立社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制若干問題的決定》中明確指出:“企業(yè)按照市場需求組織生產(chǎn)經(jīng)營,以提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和經(jīng)濟(jì)效益為目的。政府不直接干預(yù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),企業(yè)在市場競爭中優(yōu)勝劣汰.長期虧損,資不低債的應(yīng)依法破產(chǎn)”。這說明企業(yè)走向市場后,財(cái)務(wù)狀況的好壞是決定企業(yè)生死存亡的關(guān)鍵因素,因此說,鐵路企業(yè)要想走向市場就必須把財(cái)務(wù)管理作為企業(yè)管理的中心。

1、轉(zhuǎn)變觀念,提高認(rèn)識

鐵路由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)變思想觀念是關(guān)鍵。必須認(rèn)識到,財(cái)務(wù)關(guān)系是各種關(guān)系的反映,是鐵路企業(yè)各件管理的摳紐和集中點(diǎn)。企業(yè)的一切經(jīng)營活動(dòng)都要通過財(cái)務(wù)關(guān)系來處理協(xié)調(diào),所有經(jīng)營管理活動(dòng)的目的都是為了取得最佳經(jīng)濟(jì)效益,經(jīng)營成果最終要通過財(cái)務(wù)成果來反映和體現(xiàn)。也就是說.生產(chǎn)經(jīng)營是手段,經(jīng)濟(jì)效益是目的。首先各級領(lǐng)導(dǎo)的思想觀念要盡快轉(zhuǎn)移到以經(jīng)濟(jì)效益為中心的軌道上來。在各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中切實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理.對經(jīng)濟(jì)效益給予充分的重視,使企業(yè)管理以財(cái)務(wù)管理為中心的模式逐步落實(shí)。其次,財(cái)務(wù)人員要正確認(rèn)識以財(cái)務(wù)管理為中心問題的內(nèi)涵,要明確這是對財(cái)務(wù)人員提出了更新更高的要求.它要求財(cái)務(wù)人員自覺按經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事,在這項(xiàng)“中心”工作中.充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在創(chuàng)造或取得最大經(jīng)濟(jì)效益過程中的龍頭作用。

2、改善企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)

基層站段是經(jīng)營管理的基礎(chǔ),大量的財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作都發(fā)生在基層,基層財(cái)務(wù)工作的好壞,直接影響到分局、路局乃至全路的經(jīng)濟(jì)效益和財(cái)務(wù)管理。因此,應(yīng)逐步改善基層領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu).增加財(cái)務(wù)管理人才的比重.在基層站段配備總經(jīng)濟(jì)師或總會(huì)計(jì)師相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)管理者,實(shí)現(xiàn)從“生產(chǎn)型”向“經(jīng)濟(jì)管理型”轉(zhuǎn)變。

3、大力度清理債權(quán)債務(wù),把占用的資金解放出來

鐵路企業(yè)因長期受到三角債的影響,直接涉及到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,更難以突出以財(cái)務(wù)管理為中心,而財(cái)務(wù)管理又離不開資金管理。資金是企業(yè)的靈魂血液.如果沒有資金.一切財(cái)務(wù)活動(dòng)將無法運(yùn)作,同樣資金管理和運(yùn)用的不善.企業(yè)將陷入困境,資金周轉(zhuǎn)不靈.企業(yè)負(fù)債累累,就無從談起經(jīng)濟(jì)效益。因此,各級財(cái)務(wù)部門要切實(shí)負(fù)起抓清欠的責(zé)任.要注入資金,解開債務(wù)鏈.使資金流通渠道暢通。資金管理是財(cái)務(wù)管理.企業(yè)管理的中摳,各單位、各部門必須牢牢把握,切實(shí)負(fù)起管理和使用的責(zé)任,使有限的資金更好地為鐵路運(yùn)輸及鐵路建設(shè)服務(wù)。

4、強(qiáng)化培訓(xùn),提高財(cái)會(huì)人員的自身素質(zhì)

企業(yè)管理以財(cái)務(wù)管理為中心突出了財(cái)務(wù)管理的鞭性,這要求財(cái)務(wù)管理起到“鋼舉目張”的作用。因此,財(cái)務(wù)人員必須提高自身素質(zhì),盡快適應(yīng)新形勢下對財(cái)務(wù)工作的要求。首先,財(cái)務(wù)人員必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),熟悉和勝任本職工作,不斷拓寬知識面,增強(qiáng)經(jīng)營決策的參與意識,在及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的記錄收支情況的同時(shí),通過會(huì)計(jì)核算資料發(fā)現(xiàn)和掌握企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)中取得的成果和存在的問題,向領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)營失策信息的建議,以便不斷改善企業(yè)的經(jīng)營管理。其次.要加工作責(zé)任心,倒立良好的職業(yè)道客二勤奮工作.平時(shí)令對糾正違法亂紀(jì)和球改浪費(fèi)行為,通過財(cái)務(wù)監(jiān)督使企業(yè)牢固樹立艱苦奮斗,勤儉辦企業(yè)的思想。

四、在目前資金嚴(yán)重短缺的情況下,要把保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行作為頭等大事,管好用好資金,搞好資金調(diào)度,加強(qiáng)資金管理,充分發(fā)揮資金使用效益,通過資金運(yùn)作這個(gè)紐帶,協(xié)調(diào)好企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),為實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)做出不懈的努力。

總之,財(cái)務(wù)管理貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營的全過程,實(shí)踐證明,財(cái)務(wù)管理的好,企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益就高。反之,財(cái)務(wù)管理差,企業(yè)經(jīng)營效益就低。因此,為了使企業(yè)在競爭中生存并發(fā)展下去,加強(qiáng)企業(yè)管理以財(cái)務(wù)管理為中心的工作,是擺在鐵路企業(yè)面前的頭等大事,我們必須抓緊抓好,抓出成效。

服務(wù)熱線

400 180 8892

微信客服