新岳乱合集目录500伦_在教室里被强h_幸福的一家1—6小说_美女mm131爽爽爽作爱

免費咨詢電話:400 180 8892

您的購物車還沒有商品,再去逛逛吧~

提示

已將 1 件商品添加到購物車

去購物車結算>>  繼續(xù)購物

您現(xiàn)在的位置是: 首頁 > 免費論文 > 事業(yè)單位財務管理論文 > 論企業(yè)內部控制監(jiān)督的本原性質

論企業(yè)內部控制監(jiān)督的本原性質

【摘  要】


【摘要】內部控制監(jiān)督的本原性質從社會學、哲學、心理學和管理學四個領域,可分別得出內部控制監(jiān)督的行動反思觀、反饋控制觀、組織學習觀和質量管理觀,它們各自反映了監(jiān)督本原性質的一個側面,相互之間構成了一個邏輯統(tǒng)一的整體。
  【關鍵詞】內部控制 監(jiān)督 組織學習 質量管理

1992年COSO發(fā)布的《內部控制整合框架》運用了系統(tǒng)論的思想,將內部控制分為控制環(huán)境、風險評估、控制活動、信息與溝通、監(jiān)督五要素,其中的監(jiān)督要素是作為整個內部控制系統(tǒng)的一種反饋機制,目的在于確保內部控制各要素能夠根據(jù)環(huán)境的變化及時進行動態(tài)調整,以保證企業(yè)內部控制的持續(xù)有效性。不過,COSO發(fā)現(xiàn),在企業(yè)的具體應用中,監(jiān)督要素并沒有得到有效實施,為了更好地幫助企業(yè)設計、實施和評價監(jiān)督程序,COSO在2009年發(fā)布了《內部控制系統(tǒng)監(jiān)督指南》。國際信息系統(tǒng)審計與控制協(xié)會(ISACA)在此基礎上,立足于IT環(huán)境,于2010年發(fā)布了《內部控制系統(tǒng)和IT監(jiān)督指南》,指導企業(yè)在IT環(huán)境下設計、實施和評價監(jiān)督程序。鑒于監(jiān)督要素的重要性,為了探尋內部控制監(jiān)督的本原性質,本文將從社會學、哲學、心理學和管理學四個領域進行分析。

服務熱線

400 180 8892

微信客服